2023 — Год педагога: На какие выплаты могут рассчитывать учителя

Содержание

Владимир Путин объявил 2023 год Годом педагога — власти хотят привлечь внимание к этой профессии, повысить ее значимость в обществе. Один из способов поднять престиж работы учителя — улучшить материальное обеспечение …

Особенно в этом нуждаются отдаленные, малонаселенные и малопривлекательные с точки зрения климата и расположения территории страны. Дополнительный шаг в этом направлении предложило сделать Правительство — выплачивать 2 миллиона руб. учителям в приграничных муниципальных образованиях. Соответствующий документ размещен на федеральном портале проектов нормативных актов. Когда начнутся эти выплаты, какие поселения считать приграничными и какие доплаты и надбавки учителям выплачивают сегодня, давайте разбираться.

Год педагога

Чтобы закрыть дефицит учителей на селе и привлечь в деревню новые кадры, государство разработало программу поддержки и выплачивает всем приезжающим туда педагогам единоразово по одному миллиону рублей, а на Дальнем Востоке — по два миллиона.

Речь идет о сельских населенных пунктах, рабочих поселках, поселках городского типа или городах с численностью населения до 50 тыс. чел-к. Правительство с 2024 года предлагает выплачивать по 2 миллиона и педагогам, работающим в приграничных муниципальных образованиях. Согласно госпрограмме «Развитие образования», к таким территориям относятся:

Республика Дагестан: Ахтынский муниципальный р-н, Магарамкентский муниципальный р-н;
Карачаево-Черкесская Республика: Карачаевский муниципальный р-н;
Республика Карелия: Муезерский муниципальный р-н;
Республика Северная Осетия — Алания: городской округ город Владикавказ;
Алтайский край: Бурлинский муниципальный р-н, Змеиногорский муниципальный р-н, Ключевский муниципальный р-н, Локтевский муниципальный р-н, муниципальный округ город Славгород, Табунский муниципальный р-н, Третьяковский муниципальный р-н;
Астраханская область: Ахтубинский муниципальный р-н;
Волгоградская область: Старополтавский муниципальный р-н;
Калининградская область: Краснознаменский муниципальный округ, Правдинский муниципальный округ;
Курганская область: Куртамышский муниципальный округ, Половинский муниципальный округ, Притобольный муниципальный р-н, Целинный муниципальный округ;
Новосибирская область: Купинский муниципальный р-н;
Омская область: Шербакульский муниципальный р-н;
Оренбургская область: Акбулакский муниципальный р-н, Беляевский муниципальный р-н, городской округ «Город Орск», Кваркенский муниципальный р-н;
Смоленская область: Велижский муниципальный р-н, Ершичский муниципальный р-н, Хиславичский муниципальный р-н, Шумячский муниципальный р-н;
Челябинская область: Брединский муниципальный р-н, Карталинский муниципальный р-н, Троицкий муниципальный р-н, Троицкий городской округ.

Эта выплата названа компенсационной, и право на нее не возникает автоматически. Механизм получения денег и условия перечислены в отдельной программе «Земский учитель». На ее официальном сайте каждый регион размещает список актуальных вакансий. Там же можно увидеть требования к кандидату и информацию о сроках приема документов. Претендент может выбрать вакансию, регион, район и школу, в которой хотел бы работать.

Победители конкурсного отбора подписывают договор с правительством региона и школой, по которому берут на себя обязательство проработать не менее 5-ти лет в должности учителя выбранной школы. После подписания документа можно подавать заявку на выплату денег в региональный департамент образования. Потратить их можно на что угодно, но задумывалось пособие, чтобы помочь педагогам с решением жилищных проблем: купить квартиру, оплатить ипотеку, построить дом.

Классное руководство

Председатель думского Комитета по просвещению Ольга Казакова рассказала, что из средств федерального бюджета педагоги ежемесячно получают 5 тыс. руб.

«Эта доплата полагается не только классным руководителям в школах, но и в лицеях, и гимназиях при вузах, а также кураторам в техникумах, училищах и колледжах», — уточнила депутат.

Эту выплату ввели в 2020 году, при этом за учителями сохранились и выплаты за классное руководство, которые они получали раньше. Просто в каждом регионе они были и остаются разными — и по размеру, и по принципу начисления: где-то за класс, где-то за одного ученика. Например, в Туапсе это фиксированная сумма — 4900 руб. за любой класс. В Москве — фиксированные 12500 руб. за класс из 25 человек, а если детей больше, то еще по 500 руб. за каждого, плюс каждая школа еще дополнительно устанавливает свою сумму. За один класс иногда выходит около 27 тысяч.

Опыт работает в плюс

За первую квалификационную категорию доплачивают 15—25% от оклада, а за высшую — 25—35 процентов. Кто может рассчитывать на эти выплаты:

специалист, отработавший 2 года в учебном заведении, — первая категория;
педагог, имеющий первую категорию не менее 2-х лет, — высшая категория.

Претенденты на первую категорию собирают профессиональное портфолио и демонстрируют квалификационной комиссии свой практический опыт.

Для присвоения высшей категории необходимы участие в профессиональных конкурсах, а также стабильные и высокие результаты учеников. Категории сохраняются при переходе в другую школу и при работе по совместительству.

Квалификацию учителя отражает также уровень образования, наличие ученой степени и стаж. За них начисляется ежемесячная надбавка в 10—30% от оклада.

Приведи родителей в школу

Для назначения стимулирующих и премиальных выплат необходимо отличиться личной активностью и успехами своих учеников. Принимают в расчет успеваемость и качество знаний учеников, подготовку одаренных детей к олимпиадам и конференциям. При этом и сам педагог должен быть вовлечен в научно-практическую деятельность, накапливать и распространять профессиональный опыт: выступать на семинарах с докладами, уделять время самообразованию. В отдельный пункт оценочного листа вынесли стабильное взаимодействие с родителями, их участие в жизни школы.

За все это можно получить до 30% от оклада в зависимости от региона и финансовых возможностей школы.

Компенсационные выплаты могут достигать 200% от зарплаты, они полагаются:

за сверхурочную работу;
проверку письменных работ;
заведование кабинетами;
руководство предметными комиссиями;
работу в сельской местности;
работу с детьми-сиротами.

Не менее 4% от оклада получают дополнительно учителя химии, информатики, технологии. В федеральных и региональных документах указаны только примерные виды выплат. Школа сама должна составить положение об оплате труда работников и установить суммы с учетом мнения представительного органа.

Плата за патриотизм

Патриотические классные часы, ставшие обязательными с сентября 2022 года, считаются внеурочной деятельностью. Каждый час такой работы должен дополнительно оплачиваться за счет регионального бюджета.

В 2022 году эта норма повсеместно нарушалась. Многие учителя жаловались, что «Разговоры о важном» им никак дополнительно не оплачивали. Кому-то говорили, что эти деньги «входят в те самые путинские 5000 рублей», то есть надбавку за классное руководство. Но это не соответствует действительности.

Помощь молодым

Размер выплат молодым учителям определяется нормативными актами местного самоуправления:

единовременная выплата, так называемые подъемные, — в среднем 15 тыс. руб.;
надбавка 20—50% от ставки ежемесячно на протяжении 3-х лет работы.

На эту доплату могут рассчитывать выпускники педагогических вузов до 30—35 лет в зависимости от региона. Максимальные надбавки получают специалисты, окончившие вуз с красным дипломом. Для получения денег необходимо:

устроиться на работу по специальности в течение 3-х месяцев после окончания обучения;
заключить трудовой договор не менее чем на 3 года.

Местные вариации

Член Комитета Госдумы по просвещению Лариса Тутова рассказала, что многие доплаты и надбавки устанавливают местные власти:

«В каждом регионе своя линейка надбавок. Решение принимается на региональном уровне в каждом отдельном субъекте».

Например, в Ростовской области с 1 января 2023 года на 50% повысят оклад преподавателей техникумов и колледжей.

Источник